TopDev

Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank)

CVCC Kế hoạch và quản trị hiệu quả – Bảo hiểm nhân thọ - HN - TA050

Quận Đống Đa, Hà Nội
Đăng 3 ngày trước và Công việc hết hạn trong 1 tuần tới

Năm kinh nghiệm tối thiểu

Cấp bậc

Loại hình

Loại hợp đồng

Trách nhiệm công việc

Xây dựng mô hình tài chính và phân tích hiệu quả hoạt động Banca theo hướng dẫn của trưởng nhóm/trưởng phòng

Xây dựng và lập báo cáo Phân tích chỉ số hiệu quả giữa kế hoạch và thực tế triển khai (key drivers): i) nguyên nhân ii) đề xuất cải tiến

Xây dựng báo cáo và phân tích hoạt động về chi phí

  • dự thu, dự chi
  • chi phí hoạt động Marketing, Hoạt động thúc đẩy (Contest, GP/MNS/KPI/ICT...)
  • phân bổ chi phí

Thiết kế và quản lý báo cáo theo dõi tình hình hoạt động kinh doanh hàng ngày/tuần của DVKD theo hướng dẫn của trưởng nhóm/trưởng phòng

Phụ trách phản hồi đơn vị về các kết quả/ chỉ tiêu/ thu nhập định kỳ theo chức năng của phòng.

Kỹ năng & Chuyên môn

1. Trình độ Học vấn

  • Trình độ đại học trở lên

2. Các Kinh nghiệm liên quan

  • Kinh nghiệm tương đương tại các Ngân hàng ( từ 3 năm trở lên)

3. Kiến thức/ Chuyên môn có liên Quan

  • Kiến thức về bảo hiểm, ngân hàng và những kiến thức liên quan đến công việc, kiến thức xã hội...

4. Các Kỹ Năng

  • Advance Excel, SQL, PowerPoint

5. Các năng lực khác

  • Khả năng  đàm phán, tư duy, logic, làm việc nhóm, khẳ năng làm việc dưới áp lực, khả năng giao tiếp tốt

Phúc lợi dành cho bạn

  • Mức thu nhập hấp dẫn và cạnh tranh trong ngành Ngân hàng và Dịch vụ tài chính:
  • Lương thỏa thuận phù hợp theo năng lực;
  • Lương tháng 13 + Thưởng thành tích cuối năm;
  • Phụ cấp (ăn trưa, xăng xe, điện thoại, độc hại, thâm niên, ...);
  • Incentive theo hiệu quả làm việc;
  • Thưởng thúc đẩy theo Tháng/Quý/Năm, ...
  • Đảm bảo các quyền lợi theo quy định của Pháp luật và Ngân hàng VPBank:
  • BHXH, BHYT, BHTN theo quy định;
  • Khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
  • Bảo hiểm sức khỏe VPBank Care (BH tai nạn 24/7, BH sức khỏe AON, BH người thân);
  • 14 ngày nghỉ phép năm có hưởng lương, nghỉ chế độ có hưởng lương;
  • Nghỉ vào các dịp Lễ/Tết theo quy định, nhận quà từ VPBank & Công ty;
  • Du lịch thường niên;
  • Tài khoản VPBank Staff, miễn phí dịch vụ ngân hàng;
  • Vay gắn kết với lãi suất ưu đãi cho CBNV có hiệu quả làm việc xuất sắc; ...
  • Môi trường làm việc năng động, cơ hội thăng tiến: đánh giá hiệu quả làm việc 2 lần/năm, điều chỉnh lương định kỳ 1 lần/năm, điều chỉnh lương ngoại lệ cho CBNV hoàn thành xuất sắc công việc;
  • Các khoá đào tạo kỹ năng, chuyên môn nghiệp vụ, kiến thức chuyên ngành: đào tạo tân tuyển, đào tạo chuyên đề nội bộ, Công ty hỗ trợ chi phí cho các khoá ngắn hạn bên ngoài;
  • Tham gia các hoạt động Văn Thể Mỹ của Công ty và Ngân hàng: Hội thao VPBank (bóng đá, cầu lông, cờ vua,  ...); Cuộc thi Sing & Dance, Thi Trạng Nguyên; các chuyến đi tình nguyện, ....

Quy trình phỏng vấn

Vòng 1

Phỏng vấn trực tiếp với ban lãnh đạo

Thông tin về Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank)

https://topdev.vn/nha-tuyen-dung/ngan-hang-tmcp-viet-nam-thinh-vuong-vpbank-83868

528 vị trí tuyển dụng

Ngành nghề

Ngân Hàng

Quy mô công ty

Hơn 1000 Nhân viên

Quốc tịch công ty

Vietnam

0eb72f78d13d74d5bb543a59b947e571.jpg
ab58b5eae15a797d760a02c150991e99.png
2a4bcb3cb4224aa7ca5589e5892bdfb0.png
af195ff434b28dbaa1d92b3c1ddc7606.png
23cf49fce3cd5f5c9fb44114f524f276.png
40a1407e28e6d6158fa9198d61be644c.png
6.png
7.png