Tìm kiếm
Tạo thông báo việc làm ngay
46 việc làmJapanese
[Sign-on Bonus] Project Manager (Japanese N2+)
Trưởng phòng, Trưởng Nhóm
Hà Nội
(In Office)
Sign-on Bonus: 1 Month Salary for candidates.
Full social package (SI, HI, UI) & Premium healthcare insurance
Free Japanese class; 1:1 class with native teachers
Đăng 15 hours ago
Theo dõi
HOT JOBBRIDGE SYSTEM ENGINEER (BRSE)
Junior, Middle
Quận 12, Hồ Chí Minh
(In Office)
Lương tháng 13. Đánh giá xét tăng lương và điều chỉnh cấp bậc 2 lần/ năm.
Phụ cấp hấp dẫn: Ăn trưa, đi lại, tiếng Nhật, thâm niên..
Tham gia lớp tiếng Nhật chuyên môn với giáo viên Nhật. Hỗ trợ lệ phí thi tuyển các chứng chỉ như: BJT, JLPT…
Đăng 1 day ago
Theo dõiProject Leader/ BrSE (Japanese N2+)
Trưởng phòng, Trưởng Nhóm
Thành phố Hồ Chí Minh (+1)
(Hybrid)
Full social package (SI, HI, UI) & Premium healthcare insurance
Free Japanese class; 1:1 class with native teachers
Onsite opportunities: short-term and long-term assignments in Japan, and APAC.
Theo dõiChief Information Technology/ Head of AI (Japanese N2+)
Trưởng phòng
Thành phố Hồ Chí Minh (+1)
(Hybrid)
Full social package (SI, HI, UI) & Premium healthcare insurance
Free Japanese class; 1:1 class with native teachers
Onsite opportunities: short-term and long-term assignments in Japan, and APAC.
Theo dõiJapanese Business Analyst (Hybrid)
Middle, Senior
Quận 1, Hồ Chí Minh
(Hybrid)
Lương cạnh tranh. Đóng đầy đủ các khoản bảo hiểm theo quy định.
Được cấp macbook để làm việc
Thử việc 60 ngày, 100% mức lương chính thức.
Đăng 1 day ago
Theo dõiĐống Đa HN - Tuyển Gấp Kỹ Sư Cầu Nối BrSE - Thưởng và Chế Độ Hấp Dẫn
Junior, Middle
Quận Đống Đa, Hà Nội
(In Office)
Thưởng lương tháng 13 và thưởng khác
Review lương hàng năm
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp đóng full lương.
Đăng 2 days ago
Theo dõiPRODUCT MANAGER
Senior
Quận 1, Hồ Chí Minh
(In Office)
Mức lương cạnh tranh và thưởng dựa trên hiệu suất
Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật Lao động
Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, đồng nghiệp thân thiện
Đăng 3 days ago
Theo dõi- Theo dõi