Responsibilities

Nghiên cứu thị trường sản phẩm mảng dịch vụ chấp nhận thanh toán (POS Soft POS) và ATM/CDM/AutoBank để đề xuất sản phẩm, tính năng mới phù hợp chiến lược LPBank..
Phối hợp triển khai các dự án về chấp nhận thanh toán với các đối tác, nhà cung cấp và đơn vị nội bộ (nâng cấp, điều chỉnh, mua sắm, tích hợp thiết bị, triển khai phần mềm...). Tham gia phân tích, xây dựng yêu cầu nghiệp vụ, phối hợp kiểm thử UAT/Pilot, đề xuất giải pháp...cho các dự án.
Xây dựng các chính sách, quy trình, quy định và các văn bản hướng dẫn, triển khai dịch vụ chấp nhận thanh toán ở mức độ phức tạp
Phân tích, đánh giá danh mục sản phẩm LPBank so với đối thủ, nhu cầu và mức độ hài lòng của khách hàng/đơn vị kinh doanh và đưa ra đề xuất nâng cấp, điều chỉnh, triển khai sáng kiến tối ưu hóa sản phẩm dịch vụ thanh toán.
Đánh giá, kiểm soát chất lượng sản phẩm/chính sách nhằm kịp thời điều chỉnh theo định hướng kinh doanh và quản lý rủi ro
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của cấp Quản lý phân công

Requirements

1. Trình độ

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính - Ngân hàng, Công nghệ thông tin, Điện tử viễn thông
Yêu cầu ngoại ngữ: Cấp độ 2: TOEFL 46 -78 | IELTS 4.5 - 6.0 | TOEIC 605 - 780 hoặc tương đương

2. Kinh nghiệm

Kinh nghiệm chuyên môn: tối thiểu 3 năm trong lĩnh vực: Thẻ ngân hàng, sản phẩm dịch vụ chiều thanh toán (ATM/CDM/POS)
Kinh nghiệm quản lý: tối thiểu 1 năm trong lĩnh vực: Bán lẻ, thẻ ngân hàng, ATM/CDM/POS ngân hàng

3. Kiến thức

Am hiểu về cơ cấu tổ chức và quy trình hoạt động của ngân hàng
Hiểu biết về ngành ngân hàng và lĩnh vực thẻ và sản phẩm dịch vụ chiều thanh toán
Kiến thức về thị trường tài chính và xu hướng tiêu dùng trong lĩnh vực thẻ và thanh toán
Kiến thức về quy trình, chính sách và quy trình phát triển sản phẩm thẻ và dịch vụ chấp nhận thanh toán
Có kinh nghiệm triển khai sản phẩm dịch vụ chiều thanh toán (ATM/CDM/POS)
Am hiểu về công nghệ và giải pháp thanh toán hiện đại
Hiểu biết về các quy định pháp luật liên quan đến lĩnh vực ngân hàng và bảo mật thông tin

4. Kỹ năng

Hiểu biết về ngành tài chính và ngân hàng: (i) Có kiến thức về sản phẩm thẻ và dịch vj chấp nhận thanh toán; (ii) Am hiểu về các xu hướng và quy định trong ngành tài chính và ngân hàng
Kỹ năng nghiên cứu và phân tích: (i) Kỹ năng thu thập, phân tích và đánh giá dữ liệu thị trường; (ii) Khả năng đưa ra các báo cáo và đề xuất dựa trên kết quả phân tích
Kỹ năng quản lý dự án

HƯỚNG DẪN ỨNG TUYỂN

Đặt tên file Đơn đăng ký ứng tuyển như sau: Địa điểm – Vị trí ứng tuyển – Tên Ứng Viên
Gửi Đơn đăng ký ứng tuyển (file excel) về địa chỉ email tuyendung@lpbank.com.vn với tiêu đề email như sau: Địa điểm – Vị trí ứng tuyển – Tên Ứng Viên.
Yêu cầu: Hồ sơ hợp lệ là hồ sơ theo mẫu của Ngân hàng, định dạng file excel và đặt tên file theo đúng hướng dẫn trên.
LPBank có quyền từ chối tuyển dụng đối với các ứng viên nộp hồ sơ không theo quy định của LPBank hoặc ứng viên khai thông tin không chính xác.

LƯU Ý:

Căn cứ số lượng, chất lượng ứng viên ứng tuyển, yêu cầu công việc,… Ngân hàng sẽ thông báo đến các ứng viên đủ điều kiện theo quy định để tham gia các vòng tuyển dụng (ứng viên không nhận được thông tin mời tuyển dụng từ Ngân hàng được hiểu là chưa phù hợp/chưa đáp ứng yêu cầu tuyển dụng).
Các ứng viên đạt qua các vòng (sơ loại, thi nghiệp vụ,...) sẽ được Ngân hàng liên hệ mời tham gia các vòng tiếp theo thông qua điện thoại/Email/Tin nhắn. Kết quả tuyển dụng sẽ được thông báo đến các ứng viên tham gia tuyển dụng qua Email sau khi kết thúc chương trình tuyển dụng (thông thường từ 7 - 10 ngày làm việc).
Việc tuyển dụng tại LPBank là hoàn toàn công bằng, minh bạch, khách quan, không qua bất cứ cá nhân trung gian và không thu bất cứ khoản chi phí tuyển dụng nào.
Trường hợp Ông/Bà phải mất bất cứ chi phí nào trong quá trình tuyển dụng, xin vui lòng phản ánh trực tiếp tới địa chỉ email: thongbaotuyendung@lpbank.com.vn
Trường hợp Ông/Bà phải mất chi phí tiêu cực trong quá trình tuyển dụng mà không thông báo cho Ngân hàng và/hoặc Ngân hàng phát hiện ra, Ngân hàng sẽ từ chối tuyển dụng (đối với trường hợp đã trúng tuyển nhưng chưa tiếp nhận) hoặc buộc thôi việc (đối với các trường hợp đã tiếp nhận), kể cả với trường hợp bên nhận chi phí đang là CBNV của Ngân hàng.