Tham gia phát triển sản phẩm phần mềm trong lĩnh vực giáo dục: Quản lý trường học, Thanh toán học phí, LSM Học và thi trực tuyến, Điểm danh thông minh …
Tham gia xây dựng, đóng góp nhằm cải thiện và tối ưu trải nghiệm người dùng
Phát triển hệ thống back-end, front-end, API đáp ứng cho lượng người dùng lớn.
Phối hợp các phòng ban khác trong phân tích nghiệp vụ, phát triển và triển khai sản phẩm.
Làm việc chuyên sâu về SQL Programming, tối ưu performance của SQL, Redis, Rabbit...
Nghiên cứu các giải pháp, công nghệ mới để cải tiến sản phẩm
Tham gia viết tài liệu, mô tả hệ thống, kỹ thuật cho hệ thống phần mềm.
Thực hiện các công việc liên quan khác được giao
2
Your skills & qualifications
Tối thiểu:
Kinh nghiệm ít nhất 2 năm
Tốt nghiệp chuyên ngành CNTT, Toán tin hoặc hiểu biết tương đương.
Chủ động, đam mê công việc, sẵn sàng chấp nhận thách thức, luôn chú ý phát triển bản thân lên tầm cao mới.
Có kinh nghiệm làm việc với SQL server, C#, ASP.Net, Linq
Có hiểu biết về lập trình Web (HTML5, CSS3, JavaScript, Jquery, Ajax, Bootstrap).
Thích giải quyết các bài toán về giải thuật, đặc biệt là các bài toán tìm kiếm dữ liệu động.
Ưu tiên:
Có kinh nghiệm làm việc với MVC
Có kinh nghiệm làm việc với .Net core
Có hiểu biết cơ bản về lập trình Web (RESTful API)
Có hiểu biết về các kỹ thuật tối ưu API performance
Có kinh nghiệm tối ưu SQL Server, làm việc với dữ liệu lớn
Có kinh nghiệm làm việc với hàng đợi, cache (ví dụ: Redis, Rabbit)
Có kinh nghiệm bảo mật, an toàn thông tin ứng dụng Web
Có kinh nghiệm cài đặt, cấu hình hạ tầng máy chủ (Win Server, CenOS...)
3
Benefits
Thu nhập bao gồm thu nhập cứng hàng tháng và thưởng năm, trong đó thu nhập cứng hàng tháng tùy theo năng lực, được trao đổi khi phỏng vấn.
Phụ cấp ngoài lương: Ăn trưa, gửi xe...
BHXH, BH thất nghiệp cho nhân viên, và hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật.
Thưởng cuối năm: Tháng 13 + Thưởng KPI phụ thuộc vào hiệu quả công việc cá nhân, bộ phận và tình hình kinh doanh của công ty.
Thưởng đột xuất (thưởng nóng) nếu có thành tích xuất sắc.
Hưởng chính sách xét lương định kỳ hàng năm và đột xuất nếu hoàn thành xuất sắc công việc.
Nghỉ mát 1 lần/ năm hàng năm.
Nghỉ lễ, nghỉ phép theo quy định của nhà nước.
Chế độ lương làm thêm giờ (OT) theo đúng quy định của pháp luật.
