Saramin
Fresher/Junior Web Engineer (React.js, SQL, AWS)Login to view salary
Quận Tân Bình, Hồ Chí Minh Nhân viên, Mới tốt nghiệp1 year
16 days left 1075 Applicants

Bạn đang tìm cơ hội thử thách để phát triển bản thân trở thành Team Leader trong tương lai? Hãy đến với chúng tôi bạn sẽ có cơ hội phát triển bản thân, lộ trình thăng tiến rõ ràng. Ngoài ra bạn sẽ được: 

 

• Phát triển thực tế với Modern Web Tech Stack 

Rèn luyện kỹ năng thực tế qua các dự án phát triển Web Application sử dụng các công nghệ Front-end hiện đại nhất như React.js và kiến trúc phần mềm thế hệ mới (Modern Architecture). 

 

• Nâng cao kỹ năng Cloud & Hạ tầng trên môi trường AWS 

Không chỉ dừng lại ở việc viết code, bạn sẽ có cơ hội tiếp cận, vận hành hạ tầng đám mây và tích lũy bí quyết ứng dụng đa dạng các dịch vụ của AWS.Được học hỏi về nghiệp vụ bán hàng, phân tích thông tin bán hàng của các nhà bán lẻ ở Nhật. 

 

• Nâng cao kỹ năng Thượng nguồn (Upstream) & Kỹ năng chuyển đổi (Transferable Skills) 

Bên cạnh công việc lập trình, bạn còn được rèn luyện các kỹ năng thực tế để phát triển sự nghiệp lâu dài như: viết tài liệu thiết kế, thuyết trình, báo cáo công việc...Được đào tạo để trở thành kỹ sư cầu nối. 

 

• Tiếp cận Domain Knowledge & Business Logic chuyên sâu của thị trường Nhật 

Nâng cao giá trị bản thân khi tiếp cận các hệ thống quy mô lớn, phân tích dữ liệu và Business Logic phức tạp từ các doanh nghiệp bán lẻ hàng đầu tại Nhật Bản. 

 

• Phát triển sự nghiệp toàn cầu (Đào tạo tại Nhật & Định hướng BrSE) 

Mở rộng lộ trình thăng tiến với cơ hội làm việc trực tiếp với kỹ sư người Nhật, tham gia đào tạo kỹ thuật tại Nhật Bản và chương trình đào tạo trở thành Kỹ sư cầu nối (BrSE).

1
Your role & responsibilities
  • Tham gia phát triển các sản phẩm cho công ty, phối hợp cùng Team Leader đưa ra giải pháp để phát triển phần mềm đáp ứng yêu cầu người dùng cuối. 
  • Sửa lỗi và cải thiện tính năng, tối ưu hiệu suất sản phẩm. 
  • Tham gia nghiên cứu & ứng dụng công nghệ mới vào sản phẩm.
2
Your skills & qualifications

Yêu cầu công việc 

*** Yêu cầu bắt buộc: 

  • Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm làm về HTML, React.js, SQL (Postgres). (Chấp nhận ứng viên Fresher) 
  • Có kinh nghiệm với các môi trường đám mây như AWS 

 

*** Yêu cầu chung:

  • Tốt nghiệp đại học, cao đẳng chuyên ngành CNTT.
  • Tư duy lập trình tốt và có khả năng điều tra, nghiên cứu.
  • Có kiến thức tốt về Cơ sở dữ liệu và Lập trình hướng đối tượng.
  • Thường xuyên cập nhật và nắm bắt nhanh những công nghệ, kỹ thuật mới. 
  • Có tinh thần trách nhiệm trong công việc.
  • Năng động, sáng tạo, thích giao tiếp.
  • Có khả năng làm việc nhóm cũng như làm việc độc lập. 

 

*** Điều kiện ưu tiên

  • Có kiến thức cũng như khả năng thiết kế, lập trình Framework.
  • Biết tiếng Nhật là một lợi thế.
  • Mong muốn làm việc cho công ty Nhật và phát triển theo hướng tiếng Nhật. 

 

Nội dung phỏng vấn kỹ thuật: 

Ứng viên sẽ tham gia hỏi đáp và làm bài test về kiến thức cơ bản: HTML, JavaScript thuần, React.js, SQL (Postgres) 

Vui lòng chuẩn bị để có kết quả phỏng vấn tốt nhất. 

3
Benefits

Quan tâm đặc biệt tới nhân viên 

  • Lương cạnh tranh, được xét tăng lương hàng năm, thử việc 100% lương. 
  • Ngoài tham gia BHXH, BHYT theo quy định nhà nước còn có chế độ bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn diện bằng gói bảo hiểm sức khỏe của PVI. 
  • Phúc lợi khi sinh con, hoạt động du lịch công ty hằng năm, teambuilding đầy đủ. 
  • Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần. 
  • Hỗ trợ các hoạt động của CLB cầu lông, đá banh...ngoài giờ cho nhân viên. 
  • Event hấp dẫn: ngày phụ nữ (8/3, 20/11), trung thu, giáng sinh, tất niên... 
  • Coffee, trà... miễn phí. 

 

Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân: 

  • Có lộ trình thăng tiến cho từng vị trí, từng cá nhân cụ thể theo hướng quản lý hoặc chuyên gia. 
  • Đào tạo tiếng Nhật cho nhân viên định hướng phát triển lên kỹ sư cầu nối, sơ cấp (tại công ty), trung cấp (hỗ trợ học ngoài công ty). 
  • Được đào tạo về chuyên môn và kỹ năng mềm theo từng giai đoạn tại công ty hoặc tại cơ sở ngoài công ty. 
  • Cơ hội đến Nhật Bản làm việc ngắn hạn/dài hạn, đào tạo tại Nước ngoài. Các kỹ sư người Nhật hỗ trợ OJT (on the job training). 

 

Môi trường làm việc cởi mở, chuyên nghiệp, đề cao sự sáng tạo: 

  • Văn hóa trao đổi thẳng thắn, tiếp thu ý kiến, hỗ trợ tận tình. 
  • Sếp tâm lý, đồng nghiệp thân thiện. 
  • Quy trình làm việc bài bản, tầm nhìn rõ ràng. 
  • Khuyến khích sự chủ động và tích cực học hỏi.