1. Công tác pháp lý hợp đồng

Soạn thảo, rà soát, chỉnh sửa các loại hợp đồng, thỏa thuận, văn bản pháp lý của Công ty và các công ty thành viên (hợp đồng kinh tế, hợp đồng dịch vụ, hợp đồng hợp tác, mua bán, thuê – cho thuê…).
Đánh giá rủi ro pháp lý, đề xuất phương án xử lý và bảo vệ quyền lợi hợp pháp của Công ty trong quá trình đàm phán, ký kết hợp đồng.
Theo dõi, quản lý hiệu lực hợp đồng và phối hợp xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện.

2. Công tác pháp chế doanh nghiệp

Cập nhật, nghiên cứu và phổ biến kịp thời các quy định pháp luật liên quan đến lĩnh vực hoạt động của QP Group.
Tham gia xây dựng, rà soát và hoàn thiện hệ thống quy chế, quy trình, nội quy, văn bản quản trị nội bộ.

3. Quản lý hồ sơ pháp lý & tuân thủ

Quản lý, lưu trữ hồ sơ pháp lý, hồ sơ doanh nghiệp, giấy phép, chứng chỉ hoạt động.
Phối hợp với các phòng ban và cơ quan chức năng trong công tác thanh tra, kiểm tra, làm việc với cơ quan Nhà nước khi có yêu cầu.
Theo dõi việc tuân thủ pháp luật và quy định nội bộ trong toàn hệ thống Công ty.

4. Giải quyết tranh chấp & công việc khác

Tham gia xử lý khiếu nại, tranh chấp, tố tụng (nếu có) nhằm bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của Công ty.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Lãnh đạo và Trưởng bộ phận.

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật (Luật Kinh tế, Luật Thương mại, Luật Dân sự hoặc liên quan).
Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí pháp chế doanh nghiệp; ưu tiên ứng viên từng làm trong lĩnh vực bất động sản, đầu tư, xây dựng.
Am hiểu pháp luật doanh nghiệp, hợp đồng, đầu tư, đất đai, xây dựng và các quy định pháp lý liên quan đến hoạt động kinh doanh.
Có kinh nghiệm soạn thảo, rà soát hợp đồng, văn bản nội bộ; làm việc với cơ quan Nhà nước khi cần.
Kỹ năng phân tích, tư duy logic, cẩn trọng và bảo mật thông tin tốt.
Kỹ năng giao tiếp, phối hợp liên phòng ban hiệu quả; chủ động, trách nhiệm trong công việc.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Email).