1. Phát triển concept sản phẩm:

- Định hình và phát triển concept sản phẩm cho các dự án bất động sản (căn hộ, shophouse, biệt thự, khu công nghiệp,…) của Apec group;

- Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và phân tích để đưa ra dự báo chính xác về khả năng hấp thụ thị trường của các sản phẩm dự kiến triển khai.

2. Phát triển kinh doanh và bán hàng:

- Xây dựng kế hoạch kinh doanh các dự án BĐS phù hợp với từng thời điểm, tham vấn lên Ban lãnh đạo các chiến lược, chính sách giá bán, cách thức đưa sản phẩm ra thị trường;

- Phát triển hệ thống đại lý phân phối BĐS: kiểm soát quá trình xây dựng các tiêu chí lựa chọn, phân tích, thẩm định các Đại lý có chuyên môn và văn hóa phù hợp với định hướng của Tập đoàn; kiểm soát và thay thế các đại lý kinh doanh không đạt hiệu quả;

- Tìm kiếm các phương án tối ưu hóa hiệu quả kinh doanh các sản phẩm BĐS với định hướng theo định hướng của BLĐ.

3. Lan tỏa thương hiệu, marketing và truyền thông:

- Xây dựng chiến lược Truyền thông - Marketing tổng thể, xác định định hướng truyền thông chính cho các dự án gắn liền với hệ sinh thái Apec group;

- Quản trị bộ nhận diện thương hiệu (logo, slogan, key visual, tone of voice, guideline), đảm bảo đồng bộ và nhất quán trên tất cả điểm chạm;

- Thiết lập và quản lý ngân sách Truyền thông - Marketing, tối ưu chi phí, đo lường hiệu quả các chiến dịch, lập báo cáo đánh giá và đề xuất cải tiến lên BLĐ Tập đoàn;

- Quản lý, phòng ngừa và xử lý khủng hoảng truyền thông, bảo vệ hình ảnh thương hiệu của Apec group; duy trì quan hệ với các cơ quan báo chí, cổ đông, đối tác.....

4. Công việc khác:

- Tuyển dụng, đào tạo, dẫn dắt và phát triển đội ngũ nhân sự, đánh giá năng lực, hiệu quả công việc của nhân sự cấp dưới;

- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Lãnh đạo Tập đoàn.

- Tốt nghiệp Đại học trở lên chính quy các chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Quản trị kinh doanh, Truyền thông, Marketing…

- Đã từng giữ vị trí CEO, Phó TGĐ, GĐ phụ trách Mảng Kinh doanh, marketing, phát triển sản phẩm BĐS tại các Tập đoàn lớn (Tập đoàn đa ngành, Tập đoàn mô hình Công ty mẹ - con có doanh thu trên 1000 tỷ đồng/năm);

- Sáng tạo, có khả năng đưa ra concept sản phẩm đột phá, mang tính biểu tượng;

- Nhạy bén con số, linh hoạt trong xử lý tình huống;

- Mạnh mẽ, quyết liệt, dấn thân;

- Có kỹ năng quản trị, lãnh đạo, đàm phán, giải quyết vấn đề.