Tổ chức, triển khai và kiểm soát thực hiện công tác sản xuất tại xưởng bao gồm:

• Quản trị các nguồn lực sản xuất, kiểm soát chi phí sản xuất, chất lượng từng công đoạn.
• Nhận diện loại bỏ lãng phí để nâng cao năng suất, giảm chi phí, giảm sức lao động cho công nhân.
• Triển khai, giám sát việc thực hiện các nội quy, quy định của CBCNV; đảm bảo tốt công tác ATLĐ, PCCN và VSMT.
• Xây dựng và kiểm soát kế hoạch đào tạo nâng cao kỹ năng tay nghề cho công nhân.
• Tham mưu, đề xuất cho Ban Lãnh đạo Nhà máy giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động sản xuất, năng suất, chất lượng, ứng dụng công nghệ và đầu tư máy móc thiết bị.

• Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành: Cơ khí chế tạo, Cơ khí động lực, Công nghệ ô tô,...
• Kinh nghiệm: Kinh nghiệm trên 5 năm tại vị trí tương đương.
• Thái độ làm việc: Xây dựng môi trường Văn hóa kỷ luật để nuôi dưỡng, rèn luyện những người suy nghĩ có kỷ luật và thực hiện hành động có kỷ luật.
• Năng lực Lãnh đạo và Quản trị:
  • Luôn thể hiện sự vững vàng, kiên định để thích ứng và đón nhận thách thức như cơ hội để hoàn thiện bản thân và tạo ảnh hưởng tốt đến tập thể. Có ảnh hưởng tích cực đến việc làm thật, làm đúng của tập thể.
  • Quản trị việc thực hiện kế hoạch đào tạo, chương trình, tài liệu đào tạo tại đơn vị, đánh giá hiệu quả đào tạo và có các giải pháp cải tiến.
• Năng lực chuyên môn (Nghề nghiệp, Kỹ năng):
  • Hiểu rõ đặc tính kỹ thuật, nguyên lý hoạt động, lập trình gia công, nguyên vật liệu và khả năng công nghệ máy gia công cơ khí. Am hiểu quy trình sản xuất, khả năng công nghệ tại nhà máy. Nắm vững năng lực sản xuất và có khả năng định biên máy móc thiết bị, nhân sự tại xưởng .
  • Khả năng sử dụng tiếng Anh giao tiếp tốt trong công việc. Có trách nhiệm huấn luyện, đào tạo cho CB-NV kỹ năng giao tiếp, thuyết trình