TopDev
job-image
NHÂN VIÊN KINH DOANHĐăng nhập để xem mức lương
Quận Bình Thạnh, Hồ Chí Minh - Quận Cầu Giấy, Hà Nội
Junior Fulltime1 năm
Hạn nộp hồ sơ: 16-10-2025
1
Your role & responsibilities
  • Tìm kiếm và tiếp cận khách hàng tiềm năng tại các cửa hàng, doanh nghiệp, đại lý… để giới thiệu sản phẩm/dịch vụ của HQG.
  • Giới thiệu, tư vấn, đàm phán và chốt đơn hàng trực tiếp với khách.
  • Chăm sóc khách hàng hiện hữu, duy trì mối quan hệ và khai thác thêm nhu cầu mới.
  • Phối hợp nội bộ với các bộ phận liên quan để xử lý đơn hàng, hợp đồng và theo dõi tiến độ giao dịch.
  • Đảm bảo chỉ tiêu doanh số hàng tháng và không ngừng vượt qua kỳ vọng.
  • Báo cáo công việc định kỳ theo tuần/tháng/quý, đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả bán hàng thực địa.
  • Giao dịch và làm việc với các khách hàng trong nước và đối tác nước ngoài.
  • Chuẩn bị hồ sơ dự thầu, báo giá và đề xuất dịch vụ.
  • Theo dõi và thực hiện toàn bộ quy trình giao nhận hàng từ nhà sản xuất đến địa điểm bàn giao cho khách hàng.

THỜI GIAN LÀM VIỆC:

  • Từ thứ 2 đến sáng thứ 7 (nghỉ trưa 1h30p)
  • Thứ 2 – Thứ 6: 08:00 – 17:30
  • Thứ 7: 08:00 – 12:00
2
Your skills & qualifications
  • Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành: Quản trị kinh doanh, Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
  • Ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh về công nghệ thông tin, về sản phẩm server máy chủ , VPS, lưu trữ......
  • Giao tiếp tốt, năng động, có kỹ năng thuyết phục và đàm phán.
  • Có tinh thần trách nhiệm, cầu tiến và chịu được áp lực công việc.
  • Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint...). 
3
Benefits
  • Mức lương từ 8 – 12tr (lương cứng + hoa hồng + thưởng)
  • Cung cấp đầy đủ văn phòng phẩm và laptop phục vụ công việc.
  • Đóng BHYT, BHXH, BHTN theo quy định của pháp luật.
  • Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Luật Lao động.
  • Thưởng tháng 13 theo hiệu quả kinh doanh của công ty.
  • Thưởng cuối năm dựa trên kết quả làm việc cá nhân và tình hình kinh doanh chung.
  • Xét tăng lương 1-2 lần/năm.
  • Cơ hội học hỏi và phát triển nghề nghiệp, tham gia các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài.
  • Tổ chức Teambuilding hằng năm gắn kết đội ngũ.
  • Tổ chức sinh nhật hàng quý cho nhân viên.
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, khuyến khích sự sáng tạo và chủ động.
  • Nghỉ lễ, Tết, phép năm theo quy định. 
⚙️ Candidates supporters
🧑🏾‍💻 Prepare for interviewsChecking TopDev QnA tool to practice your answers to common interview questions.Read QnA for interviews