1.Employer Branding (50%)

• Quay dựng và content tin tuyển dụng
• Lên ý tưởng về các clip về xây dựng thương hiệu công ty.
• Hỗ trợ sản xuất nội dung ở các kênh truyền thông của công ty (Instagram, Fanpage tuyển dụng, Tiktok…)

2. Tuyển dụng (30%)

• Đăng tin và tìm kiếm ứng viên trên các kênh mạng xã hội và các nền tảng tuyển dụng;
• Viết bài truyền thông EB trên các Page Facebook và LinkedIn;
• Gửi thư mời và tiếp đón ứng viên đến phỏng vấn;
• Thông báo lịch và kết quả phỏng vấn;

3. Hành chính (10%)

• Kết hợp tổ chức các sự kiện gắn kết các thành viên trong công ty
• Phối hợp thực hiện các công việc chung của phòng Hành chính Nhân sự

4. Khác (10%)

• Các công việc khác của quản lý trực tiếp và cấp trên

• Thân thiện, hòa đồng, mong muốn phát triển bản thân;
• Ham học hỏi, nhanh nhẹn, có trách nhiệm trong công việc.
• Sử dụng Canva, Capcut….
• Am hiểu về các kênh social…
• Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm hoạt động tại CLB ở trường hoặc đã có kinh nghiệm tuyển dụng, đào tạo, truyền thông nội bộ tại các doanh nghiệp
• Biết quay & dựng các clip social cơ bản