TopDev
job-image
Nhân Viên Kinh Doanh B2B - Kênh Chuỗi + E-commerceLogin to view salary
Hà Nội
All Levels Fulltime1 năm
Application deadline: 29-12-2025

Mục tiêu công việc chính: Mở rộng mạng lưới đối tác kênh chuỗi và phát triển doanh số bền vững trên các sàn TMĐT

1
Your role & responsibilities
  1. Kênh B2B – Chuỗi cửa hàng
    • Tìm kiếm, mở mới và phát triển đối tác thuộc các chuỗi bán lẻ công nghệ, điện tử, nhà thông minh, CCTV & thiết bị mạng như: FPTshop, Hacom, CellphoneS,…
    • Đàm phán, đưa sản phẩm công ty vào danh mục kinh doanh của đối tác.
    • Duy trì quan hệ, theo dõi doanh số và chăm sóc khách hàng để đạt KPI.
    • Phối hợp với mua hàng/vận hành/marketing của đối tác để đảm bảo nhập hàng, trưng bày và triển khai chương trình bán hàng hiệu quả.
    • Khảo sát và phân tích thị trường; lập kế hoạch & báo cáo doanh số định kỳ.
  2. Kênh E-commerce
    • Quản lý & tối ưu gian hàng trên Shopee, Lazada, TikTok Shop (nội dung, hình ảnh, hiển thị).
    • Lên kế hoạch và triển khai chương trình bán hàng, khuyến mãi theo từng sàn.
    • Phân tích dữ liệu bán hàng, đề xuất chiến lược tăng trưởng & tối ưu chuyển đổi.
    • Phối hợp với KAM và các bộ phận nội bộ để đảm bảo vận hành đơn hàng TMĐT.
    • Quyết toán chi phí sàn, cập nhật dữ liệu lên phần mềm kế toán.
2
Your skills & qualifications
  • Nam/ Nữ từ 1996-2003
  • Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Kinh doanh, Marketing, TMĐT,…
  • Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong kênh chuỗi bán lẻ hoặc vận hành TMĐT.
  • Nếu chỉ có kinh nghiệm 1 trong 2 lĩnh vực thì sẽ được công ty đào tạo thêm.
  • Hiểu biết về Digital Marketing, TMĐT và quy trình làm việc với chuỗi.
  • Kỹ năng giao tiếp – đàm phán tốt; tư duy kinh doanh, phân tích dữ liệu.
  • Nhanh nhẹn, chủ động, chịu trách nhiệm và làm việc độc lập tốt.
  • Biết sử dụng phần mềm kế toán là lợi thế.
3
Benefits
  • Thưởng lễ, tết các dịp: 30/4 – 1/5, ngày 2/9, tết dương lịch, tết âm lịch
  • Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN. Hưởng 12 ngày phép/năm
  • Tham gia các khóa học trau dồi chuyên môn, phát triển nghề nghiệp.
  • Quà sinh nhật cho người lao động Quà cho nhân viên nữ: ngày 8/3, 20/10. Quà cho nhân viên có con dưới 15 tuổi: 1/6
  • Được công ty trang bị đầy đủ phương tiện làm việc máy tính, điện thoại.
  • Du lịch/ nghỉ mát 1 lần/năm
  • Tham gia các hoạt động Thể dục, thể thao hàng tuần: Bóng đá
  • Đầy đủ các chế độ theo luật lao động hiện hành.
  • Xét tăng lương 1 lần/năm
More jobs for you
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
⚙️ Candidates supporters
🧑🏾‍💻 Prepare for interviewsChecking TopDev QnA tool to practice your answers to common interview questions.Read QnA for interviews