1. Công tác kế toán & thuế

• Kiểm tra, giám sát toàn bộ hoạt động hạch toán kế toán của công ty đảm bảo tuân thủ quy định hiện hành.
• Thực hiện và kiểm soát các thủ tục liên quan đến hoàn thuế, quyết toán thuế.
• Lập và trình bày báo cáo tài chính, báo cáo thuế định kỳ theo quy định và theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.

2. Kiểm soát tài chính – sản xuất

• Kiểm soát toàn bộ các mảng kế toán: công nợ, chi phí, nguyên vật liệu (NVL), giá thành sản xuất, tài sản cố định, tiền lương – nhân công,…
• Phân tích chi phí, giá thành nhằm tối ưu hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh.

3. Quản lý & điều hành

• Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự phòng kế toán.
• Xây dựng quy trình, quy định nội bộ liên quan đến kế toán – tài chính.

4. Đối ngoại & pháp lý

• Làm việc trực tiếp với cơ quan thuế và các ban ngành liên quan (khu vực Tây Ninh).
• Cập nhật và đảm bảo công ty tuân thủ các quy định pháp luật về kế toán – thuế.

5. Tham mưu & hỗ trợ BGĐ

• Tư vấn, tham mưu cho Ban Giám đốc về chính sách tài chính, kế toán và thuế.
• Thực hiện các công việc khác theo chuyên môn được phân công.

• Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành: Kế toán, Tài chính, Kiểm toán hoặc các ngành liên quan.
• Độ tuổi: Từ 28 – 45.
• Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán, trong đó ít nhất 02 năm ở vị trí tương đương (Kế toán trưởng/Trưởng phòng kế toán).
• Ưu tiên ứng viên đã làm việc trong doanh nghiệp sản xuất.
• Am hiểu hệ thống kế toán tài chính; nắm vững các quy định pháp luật về kế toán, tài chính và Luật thuế hiện hành.
• Có kinh nghiệm trực tiếp quyết toán thuế, làm việc với cơ quan thuế và các đoàn thanh tra, kiểm tra liên ngành.
• Có kinh nghiệm lập và xử lý hồ sơ thầu, bảo lãnh thầu là một lợi thế.
• Kỹ năng quản lý, tổ chức công việc và chịu áp lực tốt.
• Trung thực, cẩn thận, có trách nhiệm cao trong công việc.