TopDev
job-image
Japan_ Sales ITĐăng nhập để xem mức lương
Quận Nam Từ Liêm, Hà Nội
All Levels FulltimeKhông yêu cầu
Hạn nộp hồ sơ: 26-11-2025
1
Vai trò & trách nhiệm của bạn
  • Tích cực, chủ động trong việc tìm kiếm các nguồn khách hàng 
  • Nghiên cứu và lên các phương án sales cùng mới Sales Manager 
  • Thực hiện toàn bộ quy trình sales từ bước tìm kiếm, khai thác, chốt hợp đồng, invoice
  • Lắng nghe yêu cầu của khách hàng, làm báo giá, làm hợp đồng dự án phát triển Web/App/Game/AI/Blockchain
  • Theo dõi tiến độ, chất lượng của dự án phát triển Web/App/Game/AI/Blockchain
  • Đánh giá đối thủ cạnh tranh, đưa ra proposal hấp dẫn được khách hàng tiềm năng
  • Xử lý hoặc hỗ trợ xử lý các khiếu nại KH, các sự cố ANTT, chất lượng, tiến độ có liên quan đến dự án
  • Lên kế hoạch chăm sóc KH và thực hiện chăm sóc KH theo kế hoạch
2
Kỹ năng & trình độ của bạn
  • Tiếng Nhật: Tương đương JLPT N1 
  • Quốc tịch: Việt Nam hoặc Nhật Bản
  • Có kinh nghiệm làm trong ngành IT đặc biệt là offshore là 1 lợi thế
  • Kinh nghiệm làm việc và đối ứng với KH Nhật 
  • Có kiến thức, kinh nghiệm về công nghệ, IT  
  • Ham học hỏi, tìm hiểu và có khả năng tự học nhanh 
  • Kỹ năng mềm: Tự tin về kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết trình, thuyết phục…

Ưu tiên

  • Những ứng viên từng có kinh nghiệm công việc tương tự (IT Sale, IT Consultant, Delivery Manager, Delivery Director) 
  • Những ứng viên có kinh nghiệm làm IT Engineer, Bridge SE muốn chuyển hướng sang Sale / chăm sóc khách hàng đã có kinh nghiệm khai thác và chăm sóc khách hàng ở dự án đã thực hiện
  • Những ứng viên đang ở Nhật và có định hướng ở Nhật lâu dài.
3
Quyền lợi
  • Điều chỉnh lương: 1 lần/năm. 
  • Tiền thưởng: 1 năm 2 lần, được chi trả vào tháng 6 và tháng 12 (đối với nhân viên làm đủ 6 tháng), bằng mức lương cơ bản sau thuế và bảo hiểm. 
  • Incentive theo dự án, tối thiểu trong vòng 5 năm
  • Thưởng KPI theo hoạt động sale trong tháng
  • Phụ cấp nhà ở, phụ cấp vé máy bay cho gia đình (nếu có).
  • Phụ cấp các chứng chỉ N1, AWS và các chứng chỉ IT khác;
  • Các chế độ bảo hiểm bắt buộc theo luật lao động Nhật Bản. 
  • Phụ cấp nuôi con nhỏ cho tới đủ 18 tuổi (nếu con sinh sống tại Nhật Bản)
  • Ngày nghỉ: thứ 7, chủ nhật, các ngày lễ của Nhật. 
  • Ngày phép: 12 ngày/năm và tăng dần từng năm theo quy định của luật lao động Nhật. 
  • Các hoạt động TeamBuilding hàng tháng, hàng quý cho nhân viên

Đặc biệt:

  • Tham gia các khóa học nâng cao trình độ chuyên môn qua Portal đào tạo nội bộ hoặc các khóa học trực tiếp với các giảng viên uy tín. 
  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được hỗ trợ phát huy khả năng, phát triển công việc tối đa.
Gợi ý việc làm cho bạn
job-image
Đăng nhập để xem mức lương
job-image
Đăng nhập để xem mức lương
job-image
Đăng nhập để xem mức lương
job-image
Đăng nhập để xem mức lương
job-image
Đăng nhập để xem mức lương
job-image
Đăng nhập để xem mức lương
job-image
Đăng nhập để xem mức lương
job-image
Đăng nhập để xem mức lương