1. Kiến trúc & Tích hợp Hệ thống

• Thiết kế và triển khai kiến trúc hạ tầng phần mềm tổng thể cho tập đoàn, đảm bảo tính mở rộng, an toàn và tối ưu hiệu suất.
• Đề xuất, lựa chọn và triển khai các giải pháp tích hợp hệ thống, bao gồm middleware, API gateway, ESB, data lake house, microservices.
• Đảm bảo khả năng tương thích và kết nối giữa nhiều hệ thống (ERP, CRM, DMS, HRM, E-commerce, IoT platform, v.v.).

2. Quản lý Dự án

• Lập kế hoạch, phân bổ nguồn lực và giám sát tiến độ cho các dự án tích hợp phần mềm và phát triển ứng dụng.
• Quản lý toàn bộ vòng đời dự án từ phân tích yêu cầu, thiết kế, phát triển, kiểm thử, triển khai và bảo trì.
• Đảm bảo chất lượng dự án, tuân thủ ngân sách và thời hạn đã cam kết.

3. Quản lý Đội ngũ

• Điều hành nhóm phát triển phần mềm nội bộ (khoảng 10 nhân sự) gồm các kỹ sư phần mềm, kiến trúc sư hệ thống, QA/QC.
• Định hướng phát triển năng lực, đào tạo và khuyến khích đổi mới sáng tạo trong nhóm.

4. Quản lý Đối tác

• Lựa chọn, đàm phán và quản lý các nhà cung cấp, đối tác phát triển phần mềm lớn.
•  Kiểm soát chất lượng, tiến độ và chi phí của các dự án hợp tác bên ngoài.

5. Đổi mới Công nghệ

• Nghiên cứu, cập nhật xu hướng và công nghệ mới (cloud, big data, AI, IoT, blockchain, low-code/no-code…).
• Tư vấn và triển khai thử nghiệm các công nghệ tiềm năng để nâng cao năng lực hệ thống.

1. Education & Experience

• Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Công nghệ Thông tin, Khoa học Máy tính, Kỹ thuật Phần mềm hoặc các chuyên ngành liên quan.
• Tối thiểu 15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển phần mềm, trong đó ít nhất 5 năm ở vị trí quản lý cấp cao quản lý nhiều dự án phát triển phần mềm doanh nghiệp quy mô lớn, phức tạp.
• Am hiểu sâu về kiến trúc hệ thống quy mô lớn, tích hợp nhiều phần mềm và hạ tầng IT doanh nghiệp.

2. Technical Skills

• Kinh nghiệm với kiến trúc microservices, API gateway, ESB, data lake / data warehouse, cloud (AWS/Azure/GCP).
• Hiểu biết về các giải pháp ERP, CRM, DMS, thương mại điện tử, BI, IoT.
• Thành thạo quản lý dự án theo Agile/Scrum hoặc Waterfall.

3. Soft Skills

• - Khả năng lãnh đạo, điều phối và huấn luyện đội nhóm hiệu quả.
• - Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và đàm phán tốt.
• - Tư duy chiến lược, sáng tạo, chủ động và không ngừng học hỏi công nghệ mới.