TopDev
job-image
ACBA - Chuyên viên Quản Lý & Khai Thác Tài SảnLogin to view salary
Quận 3, Hồ Chí Minh
Middle, Senior Fulltime3 năm
Application deadline: 27-11-2025
1
Your role & responsibilities
  • Tổ chức hoạt động của Phòng QL&KTTS: mua, bán, quản lý và khai thác tài sản ACBA đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật và quy định ACBA, đồng bộ với chiến lược chung của Công ty.
  • Đánh giá tiềm năng của tài sản ACBA, đề xuất phương án phù hợp tùy tiềm năng của tài sản.
  • Đề xuất điều chỉnh quy trình hướng dẫn mua, bán, quản lý và khai thác tài sản.
  • Cập nhật quy trình, quy định liên quan nghiệp vụ nhằm đảm bảo quy định pháp luật, đặc thù vùng miền, nhu cầu kinh doanh, hạn chế rủi ro phát sinh.
  • Kết nối xây dựng đối tác địa bàn để thúc đẩy quá trình bán tài sản.
2
Your skills & qualifications

1. Trình độ Học vấn:

  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: Thẩm định giá, Luật, Kinh tế, Tài chính – Ngân hàng
  • Có chứng chỉ về Thẩm định giá

2. Kiến thức/ Chuyên môn:

  • Kiến thức về định giá
  • Kiến thức về luật đất đai, luật kinh doanh, luật kinh doanh nhà ở, luật đấu giá
  • Kiến thức về tài chính – ngân hàng

3. Kỹ năng:

  • Quản lý thời gian, hiệu quả công việc
  • Quản lý dự án
  • Giải quyết vấn đề
  • Lên kế hoạch, quản trị rủi ro
  • Phân tích vấn đề
  • Quản lý xung đột
  • Thiết lập các mỗi quan hệ

4. Các Kinh nghiệm Liên quan:

  • Số năm: Có kinh nghiệm làm việc liên quan đến hoạt động định giá/kinh tế ngân hàng tối thiểu 3 năm
  • Lĩnh vực: Định giá, thủ tục pháp lý liên quan đến quá trình mua, bán BĐS
3
Benefits
  • Average 15 Monthly Base salary per year. 13 Monthly Base Salary.
  • Training.
  • Recorgnition.
  • ACB Health Care.
  • Meal Allowance.
  • Professional and Transparent Working Environment.
More jobs for you
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary
job-image
Login to view salary